Para enfrentar o desafio de atingir a efetiva gestão dos recursos humanos envolvidos no setor, as soluções da SENIOR proporcionam a gestão dos processos e das pessoas envolvidas nas operações como forma de melhorar as atividades desenvolvidas, viabilizando as metas de rentabilidade e o planejamento estratégico.
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Gestão Empresarial (ERP)
Gerencia as operações de forma completa e integrada dos materiais e setor financeiro e, assim, possibilita acesso facilitado às informações de apoio à tomada de decisão.
Gestão de Pessoas
Executa o gerenciamento de pessoal, as rotinas trabalhistas e as ações estratégicas da área de Recursos Humanos.
Gestão de Acesso e Segurança
Oferece condições para a empresa ter proteção ativa do patrimônio.
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